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Section 01 ラワンセで働く先輩社員のインタビュー
東京都内の大手企業を中心にエンジニアの人材派遣を行うラワンセでは、インフラエンジニアやクラウドエンジニア、ネットワークエンジニアなど各種技術者の採用を行っています。大手SIerへの就業率は100%、上流工程へも85％の人材を派遣。また、実力に合わせたミスマッチの無い案件アサインをはじめ、適正な成果、新たなスキルを身につけられる環境も整えています。こちらでは、ラワンセで働く先輩社員へのインタビューをお届けします。
ラワンセで活躍している先輩インタビュー
採用コンテンツ
ラワンセの求める人物像について
インフラエンジニアやクラウドエンジニア、情シス部門で転職をご検討中の方へ向けて、ラワンセで働く魅力を、代表のインタビューを通じてお届けします。私たちが求めている人物像や寄せる期待に加えて、他社にはない独自の強みについて語り尽くしていただきました。企業選びの検討材料として、ぜひ一度目を通してみてください。 |
会社を知る
ラワンセが大切にする理念や、人材派遣に対する独自の価値観をご紹介します。私たちのミッションは、「高度な専門技術を持つスペシャリストが最も輝く場所へ送り出すこと」です。派遣先企業様の発展はもちろん、社員自身が最大限のメリットを享受できる「人材ファースト」の環境を整えています。 |
働く環境について
入社後の就業環境について紹介します。給与の目安をはじめ、各種保険などの福利厚生や最新技術を身に付けるための勉強会といった教育制度まで、安心して働けるサポート体制を網羅。ラワンセでは個人の特性に合わせて企業様へのアサインを実施しており、「人材ファースト」の環境が整っています。多彩なキャリアを描けるコア業務への挑戦も可能です。 |
データで見るラワンセ
社員数や年齢構成、アサイン率、上流工程の従事割合といった業務データから、有給取得率、月平均残業時間などの働き方の指標まで、転職活動の際に気になる当社の情報を公開しています。これらの客観的な数字から、私たちが徹底する「人材ファースト」な環境を感じていただけるはずです。企業選びの検討材料としてご活用ください。 |
クロストーク
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採用に関するよくある質問
「これってどうなの？」という転職活動中の疑問にお答えするQ&Aのページです。選考フローや案件のアサイン方法、福利厚生、キャリアプランなど、皆様から多く寄せられる質問と回答をまとめました。掲載されていないご不安や気になる点は、お問い合わせフォームなどからいつでもお気軽にご相談ください。 |
選考フロー・募集要項
ラワンセの募集要項と選考フローを公開。選考は「説明会への参加」や「公式Webサイト・Wantedlyからのご応募」など、ご都合に合わせて選択可能です。合否は面接後1週間以内にお知らせいたします。インフラエンジニアやクラウドエンジニアで転職をご検討中の方は、本ホームページの応募フォームや、Wantedlyからいつでもお気軽にエントリーください。 |
